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転職に、ベストなタイミングはあるのでしょうか？
年齢的なタイミングもありますが、むしろ、心理面でのタイミングが重要です。人には、ノッテイル時や、逆に滅入っている時など人生の波があります。
ノッテイル時の転職
心身供に充実し、公私共に成功を収めている時、転職を考える人は、少ないでしょう。転職よりも、与えられた仕事にチャレンジし、喜びを感じることが優先されることでしょう。しかし、あえて、このタイミングでの転職を考えてみましょう。理由については、後述します。
滅入っている時の転職
転職者の大多数は、今の職場になんらかの不満をもち、それが原因で、転職を考え始めます。「ひょっとして、今の仕事は、自分には向いていないのでは・・・・。」や「違う仕事の方が、合っているかも・・・。」あるいは、漠然と「自分には、どんな仕事・会社が向いているのだろう・・・」などという気になります。
その流れのまま、転職活動をスタートします。当然、滅入っている時は、面接官からも、魅力的に映りませんから、面接で落ちてしまいます。「何故、当社を選んだのですか？」と質問された場合、この質問に答えられません。やりたいことが無い状況で、無理やり、やりたいことを答えなければいけません。そうすると、転職理由に不自然さが生じます。本人がその理由に対しての納得している度合いも低いですから、面接官を説得する力もありません。その結果、不合格になる可能性が高くなります。
ジョブホッパーへの入り口
幸運にも面接を乗り切り、入社をしたとしましょう。そこからが、悲劇の始まりです。やる気が低迷している中で、新しい仕事をまかせらますから、取り組み方もいい加減になってしまいます。当然、周囲からの評価、あるいは、本人自身の評価が低くなります。そして、「この会社は、自分には、向いていないかも・・・」と、次の転職へ。ジョブホッパーへの仲間入りということになります。
天国への階段を歩むために
それでは、どうすれば、転職を成功できるか。答えは、先ほども述べたように、ビジネスに充実している絶頂期に転職を考えることです。
転職を考える場合は、ノッテイル時に行い、どの職場がベストかどうかを検討してみるとうことです。その結果、今の職場が、ベストという結果であれば、それはそれで、意味があると思われます。
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