●ヘッドハンターを活用する
中小企業の中には、一般の方には、無名だが、高い技術力や商品力を武器に、他の追随を許さない有名な企業が存在します。このような企業にアプローチするには、どのような方法がベストなのでしょうか。
ここで活用したいのが、ヘッドハンターです。
少し、ヘッドハンターについて、触れておきましょう。
ヘッドハンターとは、「あの人を、当社に引き抜いて欲しい」と企業から指名された人を、別の企業にスカウトする人のことです。現実的には、個人の名前まで、絞り込まれて依頼を受けるケースは稀で、以下のような手順で、該当者を絞り込んでいきます。
�．好�ウトしたい企業から、求めるキャリア・資格・年齢などの諸条件のヒアリング
�⊂魴錣縫泪奪舛靴真雄爐�いそうな企業を探す。
��その企業に所属する方へ、アプローチする。
�ぅ▲廛蹇璽舛靴真佑�ら、�，離好撻奪�に該当する人を聞き出す
�コ催�者にアプローチする。
スカウトできる人が、出現するまで、�◆銑イ虜邏箸魴�り返します。
クライアントは、大企業よりも、中小規模の企業が大半です。大企業のビジネスマンを、中小企業の幹部にスカウトするというのが一般的な仕事です。仕事柄、業界研究やクライアント企業についての魅力を知ることは、不可欠です。
是非、ヘッドハンターを利用して、隠れたGOOD POSITIONを見つけ出してみてください。業界毎に、得意とするヘッドハンターがいますので、ヘッドハンターの得意業界を調べることも重要です。
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